Мировым судьей судебного участка № 7 Дзержинского района г. Оренбурга вынесены постановления в отношении одного из ведущих лицеев города Оренбурга.

Установлено, что лицей не представил представителю нанимателя (работодателя) по последнему месту работы бывшего государственного служащего о приеме её на работу в письменной форме в установленный законом десятидневный срок, тем самым нарушены требования части 4 статьи 12 ФЗ «О противодействии коррупции». В связи с чем прокурором Дзержинского района г. Оренбурга возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ.

В судебном заседании представитель юридического лица с постановлением об административном правонарушении согласилась, просила о снижении размере штрафа, пояснила, что секретарь учебного заведения привлечена к дисциплинарной ответственности за несвоевременное представление информации.

Исследовав представленные материалы, судья пришел к выводу о виновности лицея в совершении правонарушения по ст. 19.29 КоАП РФ.

При определении вида и размера наказания суд учел характер совершенного административного правонарушения, то, что учебным заведением приняты меры в целях дальнейшего недопущения административных правонарушений, правонарушение не повлекло за собой негативных последствий, снизил размер административного штрафа, предусмотренный санкцией статьи 19.29 КоАП РФ до 50000,00 рублей.

Постановление не вступило в законную силу и может быть обжаловано